社員研修ドットコムによる交渉力研修の目的、研修カリキュラム、よくあるご質問などのご紹介です。ロジカルシンキングは、個々の社員が物事を合理的に考えることができるようにするための研修です。ロジカルシンキング研修は、社員の質を高めるために有効です。
ロジカルシンキング研修
ロジカルシンキング研修の目的
ロジカルシンキング研修の目的は、視野を広げることにより、物事の背景や原因を正確に把握して、本質について厳密に考えることができる社員を育成することです。
社内の報告・連絡・相談のピントがずれるとか、企画書作成や企画提案の的がはずれるなどの問題を解決することが可能になります。ロジカルシンキングはすべての仕事の原点です。ロジカルシンキング研修が目指す成果は、下記の通りです。
問題解決能力の向上
具体的な課題や問題に対して、論理的かつ体系的なアプローチを取ることができるようになります。問題の分析や要因の特定、解決策の検討を論理的な手法で行い、より効果的な解決策を見つけることができます。
効果的な意思決定の補強
論理的思考の習得により、情報を客観的に評価し、冷静かつ合理的な意思決定を下すことができるようになります。感情や主観的な判断に左右されず、事実や論理的な根拠に基づいた判断が可能です。
クリティカルシンキングの強化
証拠を検討し、論理的な結論を引き出すためのクリティカルシンキングのスキルが向上します。他者の意見や主張に対しても批判的に考え、情報の信頼性を検証する能力が養われます。
効果的なコミュニケーションスキルの獲得
自分の考えを論理的に整理し、相手にわかりやすく伝える力が向上します。また、他者の意見を理解し、建設的な議論を行うためのスキルが身につきます。
計画的かつ効率的な業務遂行
ロジカルシンキングはタスクやプロジェクトの計画、実行、評価においても役立ちます。情報を整理し、優先順位をつけ、目標に向けて効率的に進めるための能力が向上します。
ロジカルシンキング研修の対象と時間
- 対象となる受講者：経営者、役員をはじめ一般社員まで全ての社員
- 研修時間：3時間～
ロジカルシンキング研修カリキュラムの概要
| 研修項目 | 研修手法 |
|
１．ロジカルシンキングはなぜ重要なのか ２．ロジカルシンキングによる分析法 ３．ロジックツリーの展開 |
講義 |
| ロジカルシンキングに関するグループワーク ・ケーススタディの説明 ・ロジカルツリーの作成 ・課題解決策の作成 |
討議 |
| 上記グループワークの発表と講師によるコメント ・良い点・悪い点の明確な指摘 ・改善ポイントを具体的にアドバイス ・疑問点に対する質疑応答 |
発表とコメント |
※上記は概要です。実際の研修では、貴社と詳細なお打ち合わせをした上で、貴社に適した研修カリキュラムをご提案いたします。お問合せフォームより、お気軽にお問合わせ下さい。
ロジカルシンキング研修の研修内容の詳細につきましては、下記のページをご覧ください。
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社員研修でロジカルシンキング研修を実施するときの研修内容｜社員研修ドットコム
社員研修でロジカルシンキング研修を実施するときの研修内容についてご説明します。全社員がロジカルシンキングを身につけることで、感情論によるムダな抵抗が排除され、効率的な討議が活発になって、企業の成長に役 ...
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ロジカルシンキング研修についてのＱ＆Ａ
ロジカルシンキング研修について過去に寄せられたご質問と、それに対する回答をご紹介します。
Q: ロジカルシンキング研修の主な対象者は誰ですか？前提条件はありますか？
A: 特定の職種やポジションに依存せず、企業全体のメンバーが対象です。事前の特別なスキルや知識は必要ありません。
Q: カスタマイズされた内容は可能ですか？
A: はい、企業の特定の要件や目標に基づいて、研修内容をカスタマイズできます。
Q: 最小受講者数や最大受講者数の制限はありますか？
A: 適正人数は２０名程度ですが、融通は可能ですので、最適な参加者数で実施できるように、ご相談の上調整します。
Q:ロジカルシンキング研修ではグループワークやシミュレーションが組み込まれていますか？
A: はい、ロジカルシンキングの理解を深めるためにグループワークやリアルなビジネスシナリオのシミュレーションが含まれています。
Q: ロジカルシンキング研修の進行中に予期せぬ問題に対処するための対策はありますか？
A: 講師は柔軟かつ適応力があり、進行中に生じる可能性のある問題に対処する能力を持っています。
Q: 参加者が特定の課題に焦点を当てたい場合、それに対応できますか？
A: はい、研修内容は柔軟に調整でき、参加者の特定の関心事に焦点を当てることが可能です。
Q:ロジカルシンキング 研修の中で個別の課題に対するフィードバックやアドバイスが得られる機会はありますか？
A: はい、必要に応じて、個別の課題に対して講師からフィードバックやアドバイスを受ける機会が設けられています。
Q: ロジカルシンキング研修ではグループワークやシミュレーションが組み込まれていますか？
A: はい、ロジカルシンキングの理解を深めるためにグループワークやリアルなビジネスシナリオのシミュレーションが含まれています。
Q: ロジカルシンキング研修の進捗状況や成果に対する透明性は確保されますか？
A: はい、研修の進捗状況や成果に関する透明性を提供し、研修終了後には、経営者や役員とのコミュニケーションを図ります。
Q:ロジカルシンキング 研修終了後のサポート体制はどのようになっていますか？
A: 別料金になりますが、ご要望があれば、研修終了後には、参加者が習得したスキルを実践に移すためのコーチングやコンサルティングを提供します。
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業務改善研修～総合ページ～｜社員研修ドットコム
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